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Attraction, fidélisation et mobilisation des talents

La mobilisation, ça change le monde!

L’embauche des meilleurs n’est pas un petit défi, c’est une grande victoire. Ne les échappez pas. Sachez toucher les cordes sensibles qui assureront leur mobilisation et leur engagement.

Une rémunération globale équilibrée demeure le meilleur moyen de contribuer à l’attraction, à la rétention et à la fidélisation des meilleurs talents sur le marché.

Une marque employeur authentique pour une attraction fantastique

Définissez une marque employeur basée sur les éléments qui font la différence :

  • Ceux qui attirent les employés que vous recherchez
  • Ceux qui fidélisent vos talents clés
  • Surtout, ceux qui représentent les forces réelles de votre organisation

Sachez mettre en valeur les éléments qui sont importants aux yeux des talents qui font croître vos affaires, grâce à notre approche qui va droit au but.

La conception de votre marque employeur vous permettra d’alimenter une stratégie de communication percutante qui saura mettre en lumière votre offre de rémunération globale et en démontrer la valeur.

Jean-Sébastien

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Conseiller principal

Jean-Sébastien Boulard

514 285-1122, poste 337

Explorez des pistes de solutions avec l’aide de nos spécialistes.

Pour vos défis en matière de performance, voyez nos solutions.

Nous générons performance humaine et financière chez nos clients par l'excellence de nos spécialistes animés par la rémunération globale.