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rémunLe succès et la croissance de Normandin Beaudry reposent entièrement sur la qualité des individus qui la composent. Nos efforts de recrutement ciblent les meilleurs talents. Et nous mettons tout en œuvre pour leur offrir ce qu’il y a de mieux.
Conseiller en rémunération | assignation en entreprise (up&running)
Lieu de travail : MontréalPermanentTemps plein
Date limite : 21 décembre 2018
Nous sommes à la recherche d’un conseiller allumé et animé, pour exceller en matière de rémunération en assignation en entreprise (up&running). Sous la responsabilité du chef de pratique, vous devrez principalement :
Principales responsabilités
Selon les besoins d’impartition identifiés, optimiser sa contribution sur des mandats temporaires touchant la gestion courante de la rémunération et la gestion de projets spéciaux
Soutenir les équipes de consultation dans divers projets clients ou internes entre les mandats ou les périodes d’impartition
Exigences
Détenir un diplôme universitaire (1er ou 2e cycle) en ressources humaines, en actuariat ou en administration jumelé à une expérience minimale pertinente de 5 années
Expérience en consultation (atout)
Adhésion sans faille aux valeurs de Normandin Beaudry : excellence, respect, initiative, collégialité
Bilinguisme : excellente aptitude pour la communication écrite et verbale
Rigueur et souci du travail bien fait et excellente capacité d’intégration et d’adaptation rapide dans de nouveaux environnements diversifiés
Fortes habiletés relationnelles et capacité d’interagir à tous les niveaux organisationnels, incluant la direction
Aptitudes en résolution de problèmes et au niveau du service client
Capacité à travailler en équipe et à gérer des projets et des employés au besoin
Attitude positive, autonomie et sens de l’imputabilité
Seuls les candidats sélectionnés seront contactés.
Le masculin est utilisé afin d’alléger le texte. Cet emploi est ouvert également aux hommes et aux femmes.
Conseiller, science de données
Lieu de travail : MontréalTemps pleinPermanent
Date limite : 11 janvier 2019
Nous sommes à la recherche d’un conseiller allumé et animé qui saura contribuer à l’évolution de la pratique de performance. Le titulaire complétera l’équipe en contribuant à faire évoluer nos modèles et à faire des analyses statistiques sophistiquées sur la performance de nos clients au travers de ses employés. Sous la responsabilité du responsable de la pratique performance, vous devrez principalement :
Principales responsabilités
Extraire et analyser les données se trouvant dans les bases de nos clients
Évaluer l’efficacité et l’exactitude des nouvelles sources de données et techniques de collecte de données
Élaborer des modèles de données personnalisés et des études macro sur la performance organisationnelle
En collaboration avec notre équipe informatique, développer des outils d’analyse et des tableaux de bord
Utiliser une modélisation prédictive pour accroître et optimiser l’expérience des employés et clients ainsi que les résultats financiers, économiques et opérationnels de nos clients
Élaborer des processus et des outils pour contrôler et analyser le rendement des modèles et l’exactitude des données
Faire en sorte, dans la limite de votre expertise, que nos clients soient toujours satisfaits et que leurs employés aient du plaisir à travailler!
Exigences
Adhésion sans faille aux valeurs de Normandin Beaudry : excellence, respect, collégialité, initiative
Posséder de solides compétences professionnelles ou démontrer un fort potentiel de développement dans les quatre sphères suivantes :
- Recherche et analyse scientifique des données
- Technologies de l’information
- Intelligence d’affaires
- Psychologie organisationnelle ou sociale
Seuls les candidats sélectionnés seront contactés.
Le masculin est utilisé afin d’alléger le texte. Cet emploi est ouvert également aux hommes et aux femmes.
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