Quand la rémunération est un sujet tabou dans l’organisation, c’est que le concept de rémunération globale n’est pas pleinement maitrisé. Qui dit rémunération globale dit aussi expérience employé .
La rémunération globale, c’est l’offre monétaire et non monétaire qui distingue une organisation pour attirer le talent et propulser la performance.
Choisissez parmi notre éventail de formations pour acquérir de solides connaissances en la matière. Devenez une référence crédible au sein de l’organisation :
En complément, vous pourrez consolider vos apprentissages grâce à nos services d’accompagnement personnalisés.
Anna
Associée
Anna Potvin
514 285-1122, poste 624
Explorez des pistes de solutions avec l’aide de nos spécialistes.
Pour vos défis en matière de rémunération, voyez nos solutions.
Nous générons performance humaine et financière chez nos clients par l'excellence de nos spécialistes animés par la rémunération globale.
